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PETER PAN Y WENDY llega el 28 de abril de 2023 exclusivamente a Disney+

PETER PAN Y WENDY, llega el 28 de abril de 2023 exclusivamente a Disney+, una nueva versión de acción real de la novela de J.M. Barrie y el clásico animado de 1953.

http://Link al tráiler: https://youtu.be/sIvGRCge0pE

Ya se encuentra disponible el tráiler y un nuevo póster de la película original dirigida por David Lowery (La leyenda del caballero verde, MI AMIGO EL DRAGÓN), para revivir como nunca esta aventura atemporal protagonizada por sus entrañables personajes.

PETER PAN Y WENDY presenta a Wendy Darling, una niña que teme dejar atrás el hogar de su infancia, y conoce a Peter Pan, un niño que se niega a crecer. Junto con sus hermanos y una pequeña hada, Tinker Bell, Wendy viaja con Peter al mágico país de Nunca Jamás.

Allí, se encuentra con un malvado pirata, Capitán Garfio, y se embarca en una emocionante y peligrosa aventura que le cambiará la vida para siempre. La película está protagonizada por Jude Law (Animales Fantásticos: Los secretos de Dumbledore), Alexander Molony (The Reluctant Landlord), Ever Anderson (Resident Evil: Capítulo final), Yara Shahidi (Grown-ish), Alyssa WapanatâhkJoshua Pickering (A Discovery of Witches), Jacobi JupeMolly Parker (House of Cards), Alan Tudyk (ROGUE ONE. UNA HISTORIA DE STAR WARS) y Jim Gaffigan (The Jim Gaffigan Show).

Peter Pan & Wendy está dirigida por David Lowery sobre un guion de David Lowery & Toby Halbrooks (La leyenda del caballero verde) basado en la novela de J. M. Barrie y la película animada PETER PAN. El productor es Jim Whitaker (MI AMIGO EL DRAGÓN), con Adam Borba (UN VIAJE EN EL TIEMPO), Thomas M. Hammel (THOR: RAGNAROK) y Toby Halbrooks como productores ejecutivos.

David Lowery, director y coguionista de la película, comenta: “Con PETER PAN Y WENDY nos propusimos realizar una película que honrara tanto el texto original de J.M. Barrie como la adaptación animada de Walt Disney. Queríamos vigorizar la narrativa con sinceridad emocional, un corazón abierto y un gran anhelo de aventuras. Cientos de artistas increíbles trabajaron muchos años para llevar esta película a la pantalla. Me entusiasma que la audiencia vea su trabajo, haga este viaje y redescubra esta historia eterna desde una nueva perspectiva”.

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Disney 100 en Concierto, llegará al Auditorio Nacional en el mes de Abril

Disney 100 en Concierto, un evento sinfónico que se da en el año del 100º aniversario de The Walt Disney Company y que presentará algunas de las canciones más icónicas de las películas de Walt Disney Animation Studios desde 1923 a la fecha, esto será el próximo 22 y 23 de abril del 2023, en el Auditorio Nacional.

Se trata de una coproducción entre The Walt Disney Company Latin America y Rola Entertainment.

Bajo la dirección musical del Maestro Thiago Tiberio y la interpretación de la Orquesta Sinfónica de Minería, este espectáculo contará con más de 20 artistas entre cantantes, bailarines, acróbatas y reunirá a 15 de los personajes más entrañables de Disney como Mickey Mouse y Minnie Mouse, Donald, Goofy, Pluto, Elsa y Anna, Rapunzel y Flynn, La Sirenita, entre otros.

El mágico mundo de Disney deslumbrará al público con varios éxitos musicales como “No se habla de Bruno” de ENCANTO“De nada” de MOANA: UN MAR DE AVENTURAS y “Verano” de FROZEN: UNA AVENTURA CONGELADA, y los clásicos de siempre que incluirán a “Un mundo ideal” de ALADDÍN“Parte de tu mundo” de LA SIRENITA“Bibbidi-Babbidi-Bu” de LA CENICIENTA, “Supercalifragilisticoespialidoso  de MARY POPPINS y muchos otros más que llenarán de emoción a todos los asistentes.

 

Las funciones y horarios de Disney 100 en Concierto son los siguientes:

·    Sábado 22 de abril a las 18:00 horas

·    Domingo 23 de abril a las 13:00 horas

Los boletos podrán ser adquiridos en la taquilla del Auditorio Nacional y a través de Ticketmaster a partir del 28 de febrero.

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Skyworks realiza su colecta anual de alimentos y cobijas 2023

Como parte de su compromiso con la comunidad de Mexicali, Skyworks llevó a cabo su colecta anual de alimentos y cobijas 2023, la cual realiza desde hace 13 años en beneficio de los grupos más vulnerables de la localidad y sus alrededores.

Los colaboradores de Skyworks participaron donando alimentos no perecederos, mientras que la empresa adquirió cobijas para donar como parte de la colecta. Una vez recolectados todos los donativos, se llevó a cabo una entrega masiva en la que participaron alrededor de 120 empleados y sus familias, quienes realizaron esta noble actividad encabezados por Josép Marcé, vicepresidente de operaciones de Skyworks en México.

Habitantes de 24 colonias y sus alrededores, entre las que se encuentran las de Progreso,
Santorales, Popular Centinela, Santa Isabel y Canal Reforma, fueron beneficiados por la colecta que recaudó un total de 1,200 despensas o el equivalente a más de 9 mil kilos de alimento, y un total de 860 cobijas.

Esta actividad, que se realiza de manera voluntaria entre los empleados de la compañía, se ha convertido en una tradición y es un proceso de alrededor de tres meses que consta de tres fases: la donación, el armado de despensas y finalmente la entrega. Este año fue especial, ya que después de haber superado algunas restricciones que hubo en años anteriores por la pandemia, se pudieron entregar las donaciones en persona.

Con acciones como ésta, Skyworks refrenda su compromiso con las comunidades en las que opera en todo el mundo, promoviendo iniciativas que ayuden a desarrollar y mantener comunidades vibrantes y sostenibles, impulsando a sus colaboradores a invertir su tiempo, experiencia y recursos para ayudar siempre que sea posible y enorgullecerse de ser miembros de una comunidad.

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Roberto Carlos presenta los clínics de la Fundación Real Madrid

El embajador del Real Madrid, Roberto Carlos, presentó junto con Gonçalo De Menezes, director de STE, y Emili Castells, Sponsorship Marketing Manager de Palladium Hotel Group, los clínics de la Fundación Real Madrid que se celebrarán este verano en dos resorts del Caribe de Palladium Hotel Group.

Las experiencias de deporte y valores se desarrollarán en colaboración con Sports Tourism Education (STE), con quien la Fundación ya ha colaborado en diversos destinos turísticos. Concretamente con Palladium Hotel Group, ambas entidades y el grupo hotelero se unieron en 2022 para la celebración de unos clínics en Grand Palladium Imbassaí Resort & Spa que contaron con una gran acogida.

Tras este éxito, este año, más de 200 niños y niñas tendrán la ocasión de volver a disfrutar de esta experiencia que se desarrollará en Grand Palladium Imbassaí Resort & Spa en Bahía (Brasil) entre el 10 y el 22 de julio, y los hoteles Grand Palladium White Sand Resort & Spa y Grand Palladium Colonial Resort & Spa en Riviera Maya (México) entre el 31 de julio y el 14 de agosto.

Las experiencias lúdico-educativas permiten el adecuado y productivo uso del tiempo de ocio de los menores entre 5 y 17 años durante las vacaciones familiares. Este programa en hoteles y resort se desarrolla desde 2016, convirtiendo el periodo estival en una nueva oportunidad de aprender valores con el deporte como herramienta educativa.

Todos aquellos interesados en la participación de estos clínics, tendrán la ocasión de reservar su plaza a través de www.frmclinicspalladium.com, donde podrán encontrar toda la información sobre la iniciativa y las tarifas de alojamiento.

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Posadas fortalece su compromiso hacia el turismo responsable en México

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Posadas celebró hace unos días la obtención de la Certificación de Clasificación Hotelera y el Código de Conducta Nacional, por parte de la Secretaría de Turismo, en 141 hoteles de las marcas Live Aqua, Grand Fiesta Americana, Curamoria Collection, Fiesta Americana, The Explorean, IOH, Fiesta Inn, Gamma y one.

La Certificación de Clasificación Hotelera es un reconocimiento otorgado por esta dependencia a hoteles que cumplen los estándares de calidad y servicio establecidos en la normativa mexicana. Por otro lado, el Código de Conducta Nacional reconoce a las operadoras que impulsan la protección de niñas, niños y adolescentes en el sector turístico para hacer cumplir sus derechos.

El evento para la entrega de certificaciones, tuvo lugar en la Ciudad de México y se contó con la asistencia del Dr. José Zeind Domínguez, Director General de Certificación Turística, la Lic. Claudia García Zaragoza, Directora de Promoción y Transversalización de la Perspectiva de Género, y la Ing. Magdalena Rabanal Romero, Directora de Normatividad del Sistema de Certificación, Adrián Correa, Director de las marcas IOH, Fiesta Inn, Gamma y one de Posadas, Olga Gutiérrez, Directora Jurídica de Posadas, Rosa Martha Brown, Presidenta de la Fundación Infantia, A.C, y la Lic. Miriam Peña, Directora de Capacitación de la Fundación Infantia, A.C.

“Me permito compartir que en enero 2023 se han emitido 618 constancias a establecimientos de hospedaje, siendo el 23% de establecimientos de Posadas. Este es el resultado de un gran trabajo y esfuerzo de los que participan en esta cadena de valor. Se han hecho acreedores de formar parte de las empresas que buscan hacer crecer a este importante sector y a nuestro país, mediante su esfuerzo y dedicación. Nos congratulamos de que ustedes sean parte de estos esfuerzos para que juntos logremos que México se consolide como uno de los destinos más visitados y reconocidos por el turismo internacional, y conozcan toda la riqueza de nuestro país”, comentó el Dr. José Zeind Domínguez, quien otorgó la Certificación de Clasificación Hotelera a hoteles de Posadas.

“El turismo es una fuerza viva al servicio de la paz. Es una actividad positiva que promueve la amistad, la comprensión entre los pueblos. Este mismo código se manifiesta en contra de la explotación de los seres humanos, y especialmente la sexual, en particular cuando afecta a niños”, agregó la Lic. Claudia García Zaragoza, quien fue la encargada de otorgar el Código de Conducta Nacional a hoteles de Posadas, debido a su compromiso y colaboración para combatir la explotación infantil y juvenil.

Adrián Correa, Director de las marcas IOH, Fiesta Inn, Gamma y one de Posadas, agradeció a los directivos de la Secretaría de Turismo por ser la base de la calidad en el turismo de México y afirmó que esta certificación es una prueba del arduo trabajo y dedicación de todos sus colaboradores, resaltando la excelencia de sus servicios y valores día a día.
El representante de Posadas se comprometió a seguir invirtiendo en las instalaciones y capacitación de los colaboradores, para continuar siendo agentes de cambio en la industria hotelera en México, mientras que, a través del programa VIAJA con Sentido, impulsan la preservación de los recursos naturales, el bienestar social y el crecimiento económico para las próximas generaciones.

“Como la operadora hotelera mexicana más relevante del país, estamos comprometidos a liderar el camino en términos de calidad y excelencia en el servicio, y esta certificación es la prueba de que estamos cumpliendo con nuestra promesa. Sabemos que nuestros huéspedes esperan lo mejor, y es nuestro deber proporcionarles una experiencia excepcional en cada una de nuestras propiedades”, expresó Adrián Correa frente a medios y directivos de la Secretaría de Turismo.

En colaboración con la Secretaría de Turismo, Posadas recibió 137 certificaciones del Código de Conducta Nacional, comprometiéndose a continuar promoviendo una cultura de denuncia y de responsabilidad entre sus colaboradores para impulsar la protección de niñas, niños y adolescentes de cualquier forma de explotación.

“En Posadas estamos convencidos de que no podemos desviar la mirada cuando se trata de proteger a nuestras niñas, niños y adolescentes, es un asunto que nos incumbe a todos los ciudadanos, industrias, niveles de gobierno, y es nuestra responsabilidad social ser vigilantes y actores en la erradicación de este ominoso problema. Cada situación de explotación impacta permanentemente en la vida de una persona. Así es de trascendente… Ser líderes no consiste en ser grandes y tener más hoteles, sino en ser ejemplares”, declaró Olga Gutiérrez, Directora Jurídica de Posadas.

La entrega de la Certificación de Clasificación Hotelera y el Código de Conducta Nacional a los hoteles Live Aqua, Grand Fiesta Americana, Curamoria Collection, Fiesta Americana, The Explorean, IOH, Fiesta Inn, Gamma y one, es una prueba del compromiso y dedicación a mejorar continuamente la calidad y el servicio de sus establecimientos, proteger los derechos de los niños y jóvenes del país, mientras continúa ofreciendo momentos inolvidables a cada uno de sus huéspedes.

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What a Woman 2023… última llamada!

Por: Susana Prado

 

What a Woman, el evento para celebrar y compartir la inspiración de la mujer se llevará a cabo los próximos 4 y 5 de marzo a partir de las 8:30 am a 8 pm, en Jardín Cedros, ubicado en Cam. Viejo Mixcoac 100, San Bartolo Ameyalco, Álvaro Obregón.

Ana Paula Simon, Paola Reyner y Jimena Álvarez, directoras de What a Woman México, se encuentran listas para esa nueva edición, la cual tiene este 2023 un concepto totalmente nuevo y diferente.


Conferencias, workshops, marketplace y distintas experiencias: What a woman es la plataforma perfecta para convivir desde la creatividad, los sueños y la potencia de la energía femenina.

En conferencia de prensa, Ana Paula Simon, directora de What a Woman compartió que este evento le abre los brazos a todas las mujeres que quieran enriquecer su alma con conferencias que las ayudarán a diversos aspectos de su vida y envió un mensaje a todas las mujeres para inspirarlas a asistir a uno de los fines de semana favoritos del género femenino; “eres lo que quieres ser y más, tienes todo el poder de ser la mujer que quieras ser, anímate, nosotras en este espacio te apoyamos y estamos contigo, estamos listas para ayudarte” comentó.

Durante el lanzamiento a prensa, presentado este 21 de febrero,  estuvieron presentes algunas de las ponentes que estarán dando conferencias en el gran evento como: Carla Cardona, actriz, psicóloga y creadora de contenido; Dra. Marimar Álvarez, cirujana plástica, Michelle Grinberg, especialista en finanzas, Sofía Gómez Díaz Barreiro, coach de desarrollo humano, también estuvo  Aliza Tuachi, psicoterapeuta quien además  compartió una relajante ceremonia de cacao.

Un espacio, que dará vida a múltiples conferencias, mini talks, clases, workshops, un market muy especial y experiencias en las cuales se comparte el sentido de reconocer a las mujeres desde un lugar en común… ya sea por ser creativas, soñadoras, por ser  mamás o estudiantes, hijas, emprendedoras, deportistas o abuelas con temáticas como: salud, sexualidad, emprendimiento, negocios, mamás, fitness, wellness, terapias holísticas entre otros.

Como cada año, no pueden faltar amigos patrocinadores y aliados. Gracias a ellos este gran evento es posible, entre ellos se encuentran: FedEx, Sunbites, Diageo (Zacapa, Johnnie Walker, Baileys, Don Julio y Tanqueray), Mr Lucky, Innovasport, Under Armour, Aéropostale, French´s, Farmacias del Ahorro, Luaniu, Herbal Essences, Kiromedic y aliados poderosos como Disney, Fitpass, Ragazza, Casai y Abitú, Nuk y Nuk,  Matter entre otros.

 

 

FOTO DE SUSANA PRADO, EXCLUSIVA DE CONEXIÓN360

 

Los boletos ya se encuentran a la venta por medio de la página   https://whatawoman.com/ww23/ 

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DuPont: la industria debe reducir su impacto ambiental

La industria es uno de los sectores con mayor impacto ambiental; sin embargo, ya existen compañías que cuentan con un modelo de trabajo con perspectiva ESG (Environmental, Social, and Governmental) por sus siglas en inglés, con la cual han implementado iniciativas más sostenibles y amigables. 

DuPont te comparte más información respecto a este tema, esperamos que el contenido sea de interés para ti y tu audiencia.

Es un hecho (los expertos lo confirman) que nuestro planeta está experimentando un cambio climático motivado por la humanidad tras más de un siglo de desmedida  industrialización, deforestación y agricultura a gran escala. Si no actuamos para detener estas acciones, el calentamiento global superará los 1.5 grados centígrados en las próximas décadas, causando estragos en ecosistemas y poblaciones vulnerables.

De ahí que gran número de industrias estén actuando ya para disminuir su impacto sobre el medio ambiente. Muchas de ellas cuentan con una perspectiva ESG, mediante la cual han implementando políticas que las vuelven más sostenibles y amigables a través de su compromiso social, ambiental y de gobernanza. Para 2023, al menos, estas 7 acciones son las que imperan en materia de sostenibilidad en las grandes industrias (y se espera que sean adoptadas por empresas medianas y pequeñas también):

1 Hacia el carbono cero. Es indispensable reducir las emisiones de gases de efecto invernadero, así como contrarrestar las emisiones restantes con soluciones de carbono negativo, ya sea basadas en la naturaleza (plantar árboles) o tecnológicas (electricidad a partir de energías renovables). El desafío es reducir las emisiones de alcance 3, es decir, las emisiones indirectas de los proveedores o consumidores, que suelen ser la gran mayoría. Climate Action 100+ informa que solo 36% de las empresas han establecido objetivos de descarbonización a largo plazo, por lo que hay que intensificar los esfuerzos si se quieren evitar los temidos 1.5 grados de sobrecalentamiento.

 

2 Financiación verde… y azul. Las industrias perseguirán los bonos ESG, es decir, aquellos que otorgan financiamiento a las empresas para el desarrollo de proyectos sostenibles, como son los créditos verdes (por ejemplo, para energías renovables). También se acelerará la búsqueda de créditos de carbono azul, basados en capital natural marino (pastos marinos, manglares, marismas).

 

3 Mayor inversión en innovación. Las acciones que se centren en la innovación científica con una perspectiva sustentable, la evaluación del ciclo de vida, el diseño circular y la química verde permitirán a las empresas crear más valor y al mismo tiempo avanzar en el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) planteados por la ONU.

 

4 Acelerar las economías circulares. Se incrementará la urgencia de integrar los principios de la economía circular en los modelos comerciales (reutilización, reciclaje) ya que, según las tendencias actuales, para 2040 la generación de desechos plásticos se duplicará, la fuga de plástico en el océano casi se triplicará y las existencias de plástico en el océano casi se cuadriplicarán.

5 Administración del agua. Proteger la biodiversidad es necesario y en este año se pondrá el acento en el agua, debido a las grandes sequías e inundaciones alrededor del mundo. Las soluciones climáticas relacionadas con los océanos serán cruciales para avanzar en los objetivos climáticos y naturales globales, mientras que las industrias deberán implementar estrategias holísticas del agua en sus instalaciones, priorizando las plantas de fabricación y las comunidades en cuencas hidrográficas de alto riesgo.

6 Sostenibilidad social. La protección del medio ambiente va de la mano con una dimensión social de las problemáticas, que para 2023 se elevará más en la agenda de sostenibilidad. Habrá una mayor necesidad de involucrar a los ciudadanos y trabajadores en la agenda de acción climática, y las empresas deberán refrendar su responsabilidad con la diversidad, equidad e inclusión, así como reforzar el compromiso de tratar a sus empleados, clientes y socios con profesionalismo, dignidad y respeto. Además, seguirán trabajando en hacer prosperar a las comunidades que impactan a través de programas sociales específicos.

 

7 Uso de datos para impulsar un futuro sostenible. Por supuesto, la tecnología estará presente para reforzar la sostenibilidad corporativa. El uso de big data e inteligencia artificial ayudará a las industrias a recopilar información precisa para tener operaciones más eficientes y con bajo impacto ambiental.

 

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La Línea 3 del Metrobús presenta nuevas unidades eléctricas

La empresa MIVSA, filial de MOBILITY ADO, dieron el banderazo de salida a las 50 nuevas unidades totalmente eléctricas adquiridas recientemente por la empresa concesionaria que se integrarán a la Línea 3 del Sistema Metrobús de la Ciudad de México.

El evento se llevó a cabo en el Patio Júpiter con la presencia de la jefa de Gobierno de la Ciudad de México, Claudia Sheinbaum; Andrés Lajous, secretario de Movilidad de la capital, el alcalde Francisco Chíguil Figueroa, la alcaldesa Margarita Saldaña; la directora general de Metrobús, Rosario Castro;  el director general de MOBILITY ADO, José Antonio Pérez Antón y el gerente general de BTR en MIVSA, Alfonso Cavazos, además de los representantes del sector empresarial involucrados en el proyecto.

Estas 50 nuevas unidades 100% eléctricas representan un modelo de movilidad ecológica al reducir más de 100 toneladas de CO2 equivalentes anuales por autobús, así lo aseguró José Antonio Pérez Antón, director general de MOBILITY ADO, quien también agregó  “como empresa con más de 80 años de historia nos entusiasma acelerar la transición hacia una movilidad sostenible”

Con este arranque de operaciones, la Línea 3 que va de Tenayuca al pueblo de Santa Cruz Atoyac, se convertirá en la primera línea del sistema en contar con la mayoría de su flota integrada por unidades eléctricas, lo cual es el resultado del exitoso programa piloto implementado por MIVSA en 2020, el cual comenzó con la operación de una unidad eléctrica piso alto de 18 metros piso alto que se convertiría en la primera implementada en un sistema BTR en Latinoamérica; posteriormente el programa se amplificó con nueve unidades más y ahora, con la reciente adquisición, se contará con un total de 60 unidades eléctricas operando en la línea.

Las unidades cumplen con los exigentes requerimientos de alta capacidad de transporte y autonomía del sistema Metrobús. Cuentan con capacidad para 160 usuarios y pueden recorrer más de 300 kilómetros.

La jefa de Gobierno, Claudia Sheinbaum, agradeció a MOBILITY ADO por  mostrar su interés cuando les fue presentado el proyecto en 2019, “Así que el día de hoy estamos cumpliendo un sueño personal, académico y un gran sueño, en realidad, para la Ciudad de México: tener la primera línea única en el mundo de metrobuses eléctricos en la ciudad, la Línea 3” finalizó la mandataria capitalina.

 Para MOBILITY ADO y MIVSA  es fundamental entablar lazos de cooperación que generen un impacto positivo, es por ello que trabajan de la mano con las autoridades de gobierno a favor de la industria del autotransporte de pasajeros,”Nos enorgullece ser pioneros en la movilidad eléctrica implementada en el transporte público de la capital del país” dijo Alfonso Cavazos, gerente general de BTR en MIVSA.

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VMLY&R Group brilló en la edición 32 del festival Círculo de Oro,

El trabajo de VMLY&R Group, conformado por los equipos de VMLY&R y VMLY&R Commerce, brilló en la edición 32 del festival Círculo de Oro, donde por quinto año consecutivo, el grupo liderado por Héctor Fernández y Santiago Cortés obtuvo el reconocimiento de “Agencia del Año”, uno de los galardones más importantes del certamen que, este 2023, se celebró de manera presencial los días 16 y 17 de febrero.

En este festival, que reconoce el trabajo publicitario más sobresaliente e innovador de la creatividad en México, VMLY&R Group obtuvo 35 preseas, de las cuales 12 fueron de oro, 16 de plata y 7 de bronce. El trabajo galardonado fue realizado por los equipos para marcas como Corona, Movistar, Centro Nacional de Trasplantes (Cenatra), Whirlpool y Cruz Roja Mexicana.

“Estamos muy emocionados y agradecidos por ser, una vez más, la “Agencia del Año” del Círculo de Oro, un festival que eleva cada vez más sus estándares de calidad en los procesos de evaluación, lo que significa que las campañas ganadoras realmente rompen esquemas”, menciona Héctor Fernández, CEO de VMLY&R.

Este reconocimiento llega a la agencia por quinto año consecutivo con un sabor especial, ya que es el reflejo del trabajo de un equipo creativo que ha estado consolidándose desde hace 6 años y que, pese a los escenarios retadores, continúa evolucionando para reforzar la conexión con sus clientes.

“Constancia, creatividad e innovación. Estas son las características que, como equipo, nos han llevado al lugar en el que estamos ahora (…) Hemos trabajado en fortalecer el músculo creativo consolidando al equipo que ya teníamos y, además, incorporando nuevo talento. Esta transformación se refleja, sin duda, en el éxito del equipo”, refiere Luis ‘Madruga’ Enríquez, Chief Creative Officer de VMLY&R.

En la edición 32 del Círculo de Oro, VMLY&R Group también se llevó a casa 3 Grand Prix, con dos campañas distintas. El primero fue para “Jersey Pay”, estrategia elaborada por el equipo de VMLY&R Commerce, en la que se muestra el proceso que significó convertir una camiseta de fútbol en una billetera digital para la marca Corona. Esta pieza obtuvo 9 galardones más en el festival.

Para Adriano Lombardi y Pedro Mayorga, Executive Creative Directors de VMLY&R Commerce, estos reconocimientos -que se suman a una lista de premios en Cannes Lions, Clio Awards, Lia Awards, El Ojo de Iberoamérica, entre otros- “el componente commerce y la creatividad están colisionando para crear nuevas oportunidades para que las marcas crezcan, aumenten el compromiso e impulsen las ventas en un mundo omnicanal. Es emocionante ver que los festivales creativos adoptan el Creative Commerce como lo que es, un gran lienzo para el trabajo que desarrollamos con nuestras marcas”.

En este sentido, Santiago Cortés, CEO de VMLY&R Commerce, coincide y refuerza que “el awareness por sí mismo ya no es suficiente. Cada vez más la comunicación debe proporcionar a los consumidores el motivo y los medios para completar una acción deseada, y es por eso que el Creative Commerce es el próximo canvas para la creatividad”.

Los otros dos Grand Prix fueron para la campaña “Shout”, realizada para Movistar con la finalidad de denunciar y erradicar la homofobia en el país. Las categorías en las que fue galardonada son: Digital, Social & Influencer y Craft Audiovisual.

“Nos hemos convertido en una agencia líder del sector, en la que no hay lugar para las casualidades, sino para el trabajo y esfuerzo constante. Muestra de ello es el reconocimiento como la “Agencia del Año”, pero también que nuestras piezas ganadoras son diversificadas, es decir, pertenecen a diferentes sectores y están elaboradas para clientes de distintas características (…) En VMLY&R Group estamos haciendo historia”, concluye Héctor Fernández.

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TRIVIA WHAT A WOMAN 2023

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What a Woman is back! en su 11va edición. Uno de los eventos con más energía, luz e inspiración, este año en un espacio novedoso, una oportunidad completamente al aire libre, con la temática: Festival de experiencias y contenido.

WW y Conexión360 te invitan a disfrutar de este gran evento durante 2 días, lo que tienes que hacer es contestar rápidamente las siguientes preguntas y si eres de las 10 primeras ganadoras, te daremos respuesta vía mail con todos los detalles de tu acceso de entrada al FESTIVAL DE EXPERIENCIAS Y CONTENIDO WHAT A WOMAN 2023.

 

PREGUNTAS:

1.- Menciona dos ponentes de esta edición de WW 2023.

2.- Cuéntanos porque es un evento recomendado para todas la mujeres.

3.- Menciona 5 patrocinadores de este año.

4.- Menciona que es el escenario  Heart Beat.

5.- Explica porque WW es un espacio ideal para las Emprendedoras Mexicanas.

 

RESPUESTAS: conexion360larevista@gmail.com

 

GRACIAS A TODAS POR PARTICIPAR.

NOS VEMOS EL 04 y 05 DE MARZO EN JARDÍN CEDROS.

 

 

 

 

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