Página 841 – Conexion 360

Grupo Bimbo pone en marcha la edición 2018 de Futbolito Bimbo, Inscribe a tu equipo!

Paloma Martínez

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enero 17, 2018

Grupo Bimbo pone en marcha la edición 2018 de Futbolito Bimbo, Inscribe a tu equipo!

Por Olenka KAUTZ.

Grupo Bimbo pone en marcha la edición 2018 de Futbolito Bimbo, una de las iniciativas de Responsabilidad Social más importantes de la compañía.

Desde sus inicios, hace más de 50 años, Futbolito Bimbo tiene como objetivo principal contribuir con el desarrollo integral de la niñez, en una de las etapas más importantes de su formación.

La edición 2018 de este torneo, que dará inicio el próximo 14 de abril y concluirá el 21 de julio, espera una participación de cerca de 70 mil niños y niñas de escuelas públicas y privadas de 45 ciudades de los 32 estados del país. “Futbolito Bimbo es uno de nuestros programas más relevantes y con mayor impacto entre los niños y las familias en general. Es una oportunidad única en la que, a través del deporte, estamos promoviendo la vivencia de valores como son el trabajo en equipo, el respeto, la tolerancia y el compañerismo entre miles de niñas y niños”, comentó Raúl Argüelles, Director Global de Personal y Relaciones de Grupo Bimbo, durante la presentación del torneo.

Un aspecto que destaca a Futbolito Bimbo es el empleo del Tarjetón Verde, reforzamiento positivo, de Proyecto Cantera, asociación civil dedicada a fomentar a través del futbol, valores, habilidades para la vida y comportamientos saludables, en niños y jóvenes en situación de pobreza en México.

Esta tarjeta verde es un instrumento utilizado por los árbitros durante todo el torneo, para valorar e impulsar el comportamiento positivo dentro y fuera de la cancha, ya que reconoce las buenas acciones no sólo de los participantes, sino también de los diferentes integrantes del cuerpo técnico de los equipos y de los familiares de los niños.

Cabe resaltar que la edición 2017 de Futbolito Bimbo tuvo una participación de más de 48 mil niños y niñas de 2,700 escuelas, lo que se tradujo en 135 mil horas de actividad física, más de 43,600 goles y más de 2,240 tarjetas verdes entregadas por fair play.
En Futbolito Bimbo han participado en su niñez grandes figuras del fútbol nacional, como Carlos Hermosillo, Luis Roberto Alves Zague, Alberto García Aspe, Manolo Negrete, Omar Mendiburu, Francisco Guillermo Ochoa, César Villaluz, Jorge Espiricueta y Daniel Hernández, entre otros.

Fechas clave del torneo:
4 etapas del torneo

1ª Etapa Estatal 14 de abril al 27 de mayo
2ª Etapa Regional 2-3 junio
3ª Etapa Nacional 16 al 21 julio

Camp del 10 al 13 de julio, participan los 16 equipos Campeones de ambas ramas de la etapa 2
• Etapa Nacional fase de eliminatorias 16 al 19 de julio
• Gran Final Nacional 21 de julio

Premio a los Campeones Nacionales en ambas ramas:

Viaje todo pagado a Filadelfia, Estados Unidos, en donde disputarán un encuentro amistoso con el
equipo campeón del torneo Bimbo Active de ese país. Posteriormente, visitarán por 5 días los
parques temáticos de Orlando, Florida.

Para saber más de Futbolito Bimbo y conocer los pasos a seguir por las escuelas interesadas en
inscribirse, se puede visitar www.futbolitobimbo.com.mx

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McDonald’s te invita a explorar el mundo animal con Ty Beanie Boos en su Cajita Feliz

Paloma Martínez

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enero 17, 2018

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McDonald’s te invita a explorar el mundo animal con Ty Beanie Boos en su Cajita Feliz

Por Mateo Ley.

McDonald’s, que siempre busca incentivar la imaginación de los más pequeños, tiene este mes de ENERO, una compilación de juguetes de Ty Beanie Boos, para que los niños puedan aprender jugando con los distintos animales del zoológico, posible gracias a la Cajita Feliz.

La amplia variedad de encantadores peluches, estará disponible en todos los restaurantes de la marca, y con ella las familias podrán encontrar una nueva oportunidad para que los niños vivan experiencias entretenidas junto a sus padres.

La Cajita Feliz se llenará los Ty Beanie Boos, la colección consta de 15 animales de peluche con colores llamativos y diseños especiales. Cada uno de ellos traerá la icónica etiqueta de Ty en forma de corazón con su nombre, fecha de cumpleaños y un poema en el dorso.

McPlay, la aplicación de la Cajita Feliz: la experiencia se hará mucho más entretenida utilizando McPlay. Esta aplicación es un diferencial que aporta un valor agregado a la Cajita Feliz e invita a los niños a jugar con los integrantes de Ty Beanie Boos en su versión digital. Sólo se necesita descargar la aplicación en un celular o tablet y escanear el juguete para desbloquear un contenido interactivo y así, aprovechar al máximo la diversión del juego.

Contenido nutritivo de la Cajita Feliz: la Cajita Feliz cuenta con una amplia variedad de opciones para que cada niño que visita McDonald’s tenga la ingesta de requerimientos energéticos recomendada por la Organización Mundial de la Salud (OMS).

Qué esperas? tenemos que ir por toda la colección, esta increíblemente tierna!

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ITALIKA presenta sus nuevos modelos 2018

Paloma Martínez

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enero 15, 2018

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ITALIKA presenta sus nuevos modelos 2018

Por Oscar Roldán.

Se llevó acabo la presentación oficial de los nuevos modelos de ITALIKA: VX250 EFI, Vort-X 200, TC200 negra, Modena 175 y Vitalia 150. La cual se llevo a cabo en la explanada de la tienda Liverpool Insurgentes

Acerca de los modelos que se presentarán, destaca por su parte la nueva VX250 EFI, con un motor de inyección electrónica de 250cc, la cual cuenta con una larga suspensión y neumáticos para todo tipo de terreno, que junto a sus tres maleteros de viaje se convierte en un modelo ideal para vivir largas aventuras.

Por otro lado está la Vort-X 200, una motocicleta con motor tipo vortex de diseño exclusivo de ITALIKA, la cual cuenta con un toque europeo gracias a su cuadro tubular italiano. En ella se podrán encontrar todos los beneficios para un manejo deportivo con las ventajas de una suspensión de buena respuesta, tal es así que será una de las motos oficiales de la temporada 2018 del Campeonato Nacional de Velocidad.

Se renueva una de las favoritas del público, la TC200, una motocicleta que forma parte de la familia chopper de ITALIKA, la cual siempre gustó por su diseño robusto y que ahora regresa con un toque moderno sin perder el estilo clásico de la línea, además del emblemático color negro.

También llegan un par de modelos a la gama de motonetas, por un lado está la Modena 175, una moto bastante cómoda para desplazarse en la ciudad, además gracias a su diseño vanguardista podrás vivir al máximo su deportividad. El segundo modelo es la Vitalia 150, una motocicleta para satisfacer los gustos vintage, que ahora llega con un nuevo diseño pero mantiene ese toque europeo que tanto gusta.

La presentación estuvo a cargo de Tania Rincón y Patricio Borghetti, conductores que en otros importantes eventos de motociclismo en México han participado con grande aceptación .

Con esto, ITALIKA mantiene un crecimiento firme, aumentando la oferta de posibilidades a sus clientes, con productos de calidad que se distribuyen por medio de una gran red de distribución.

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Pronto se estrena en cine «La leyenda del Charro Negro» no te la pierdas el 19 de Enero

Paloma Martínez

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enero 15, 2018

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Pronto se estrena en cine «La leyenda del Charro Negro» no te la pierdas el 19 de Enero

La leyenda del Charro Negro película de animación dirigida por Alberto “Chino” Rodríguez que cuenta con las voces de Erick Elías, Eduardo España, Benny Emmanuel, Hernán López, Mayté Cordeiro, Andrés Couturier, Emilio Rafael Treviño, Andrea Arruti y Oscar Flores, se estrena en México el próximo viernes 19 de enero.

Esta cinta narra la historia de Leo San Juan que, después de liberar al Chupacabras decide que es momento de regresar junto a su hermano Nando, a la casa de su abuela. A mitad del camino, el Charro Negro logra confundir a Leo y por su culpa, una niña inocente es arrastrada al inframundo. Leo se ve obligado a reparar el daño. Sus amigos acudirán para intentar ayudarle y poder salir de allí cuanto antes. Pero no es casualidad que el Charro haya elegido involucrar a Leo, sus intenciones van más allá de conseguir un alma nueva. Sí te gusta el suspenso y la comedia, esta película es te va a encantar, porque los personajes que ya conoces, te harán reír con sus ocurrencias y cuando sale el Charo Negro, te hará temblar de miedo, hay escenas de suspenso, muy buenas, te recomendamos esta extraordinaria cinta, hecha de mexicanos por y para México, es una forma divertida de rescatar nuestras leyendas.

Se trata de la 5ta película de la saga “Las Leyendas” producida por Ánima Estudios que con las historias de La leyenda del Chupacabras, La leyenda de las momias de Guanajuato, La leyenda de la Llorona y La leyenda de la Nahuala han conquistado al público.

Es una historia producida por Fernando de Fuentes y José C. García de Letona que cuenta con guión de David Israel y Alberto Rodríguez. La dirección de animación estuvo a cargo de Eric D. Cabello y Díaz Alberto Mar.

Foto de Oscar Roldán, exclusiva de Conexión360.

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Starbucks inicia el año con Cáscara Latte, la nueva y rica bebida espresso

Paloma Martínez

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enero 15, 2018

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Starbucks inicia el año con Cáscara Latte, la nueva y rica bebida espresso

Al pensar en café, una de las primeras imágenes que viene a la mente es el grano tostado, pero su ciclo de vida inicia cuando aún es un grano verde dentro de una cereza. Este fruto de la cereza es la base de la nueva bebida espresso de Starbucks: Cáscara Latte.

Cuando se observa la bebida desde arriba, parece un grano de café; tiene un agradable sabor a azúcar morena y maple sutilmente dulce. Starbucks Cáscara Latte combina espresso con leche al vapor y el sabor del fruto de la cereza del café, cubierto con espuma aterciopelada. Finalmente, la bebida es espolvoreada dibujando una línea con extracto de cáscara mezclado con azúcar, simulando un grano de café.

“El café es el corazón de la Experiencia Starbucks, por lo que iniciar el año presentando una innovación en café se ha vuelto una tradición de la marca en los últimos años. Hoy celebramos el inicio de 2018 con Cáscara Latte, una bebida que fortalece nuestro portafolio de bebidas espresso (Doppio Espresso, Café Americano, Espresso Macchiato, Cappuccino, Café Latte, Flat White y ahora Cáscara Latte)”, señaló Christian Gurria, director general de Starbucks México.

La cáscara es un ingrediente que detona notas sutilmente dulces que complementan el sabor del café, creando un círculo completo. Esta nueva bebida nos brinda la oportunidad de compartir la pasión que sentimos por el café, desde las manos que lo cultivan alrededor del mundo, hasta las manos que lo preparan en las tiendas Starbucks, entregando una taza perfecta para nuestros clientes, añadió .

Los baristas de la tienda Starbucks Reserve Roastery en Seattle fueron los primeros en mezclar la cáscara con el café, como parte de su participación en el concurso Barista Innovation Challenge de Starbucks en septiembre de 2016, y presentaron la bebida ganadora en su menú de otoño del mismo año.

Cáscara Latte estará disponible a partir del 8 de enero en todas las tiendas Starbucks de la república mexicana, y se podrá pedir en su presentación caliente o fría.

Anatomía de la cereza de café

Una vez al año, los cafetos (plantas de café) producen cerezas de café. El proceso comienza con la floración de flores blancas con aroma a jazmín. Cuando las flores caen de los árboles, un pequeño racimo de cerezas se forma y madura hasta convertirse en un fruto rojo. El proceso, desde la floración hasta la cosecha, lleva unos nueve meses.

Cáscara: La piel externa es gruesa y ligeramente amarga en sabor, mientras que la pulpa (fruta) directamente debajo es dulce y tiene la textura de una uva.

Murcílago: Esta capa es resbaladiza y delgada, y cubre el pergamino.

Pergamino: la capa protectora del grano de café y la piel plateada.

Piel plateada: Los granos de café están cubiertos por una capa muy fina llamada piel plateada.

Grano verde: ubicado en el centro de la cereza de café, son dos granos de café verde.

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Inflación y mala educación financiera, factores que influyen en la cuesta de enero…Bumeran

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Paloma Martínez

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enero 15, 2018

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Inflación y mala educación financiera, factores que influyen en la cuesta de enero…Bumeran

Por Sara Campos.

Después de los festejos y los gastos realizados en las pasadas fiestas decembrinas, la economía familiar para muchos mexicanos se está viendo afectada ante la inminente llegada de la cuesta de enero, sobre todo porque en este periodo se registran alzas importantes a servicios básicos como luz, gas natural y productos de la canasta básica.

Sumado a esto, en noviembre pasado, el Banco de México anunciaba la inflación más alta en 17 años con un nivel de 6.66 %, impulsada por el incremento en el precio de bienes y servicios. Además, cabe destacar que entre los mexicanos existe un problema relacionado con las finanzas personales a pesar de los ingresos adicionales que se tuvieron a fin de año.

Ante esto, el portal de empleo Bumeran.com, realizó un estudio para saber qué opina la gente sobre la famosa cuesta de enero y de esta manera dar recomendaciones de cómo lograr enfrentarla.

De acuerdo con el reporte, durante las pasadas fiestas decembrinas 4 de cada 10 mexicanos incrementaron sus gastos en comparación con años anteriores aprovechando los ingresos adicionales de fin de año, y solo un 25% destinó un ahorro para las fiestas navideñas y cualquier contingencia para inicios de año.

Emanuel González, Director de Bumeran.com indicó que esta encuesta se realizó a mujeres y hombres de entre 20 y 50 años y al menos un 60 % de los encuestados afirmaron sentirse preparados para afrontar los gastos y deudas que tienen para este inicio de año.

“Enero sin duda es un mes complicado a pesar de los ingresos adicionales que tuvieron muchos trabajadores, entre ellos aguinaldo, cajas de ahorro, vales. El problema es que la mayoría de las personas comprometió su capital para las fiestas de fin de año entre comidas, viajes, intercambios y solo algunos hicieron una reserva para equilibrar sus finanzas a inicios de año. Es una realidad que en México aún existe un rezago en la educación financiera, no hay un control en la administración. Por otro lado, creemos firmemente que este año las empresas deben fijarse objetivos que por medio de la productividad y competitividad de los empleados se puedan mejorar sus condiciones salariales”, así lo señaló González.

Ante esta situación, el portal de empleo Bumeran, nos ofrece algunos consejos para salir bien librados de la cuesta de enero y no pasarla mal durante los siguientes meses:

1.- Organiza tu presupuesto familiar: uno de las principales acciones que debe realizarse en la economía familiar es revisar cuáles son sus principales gastos fijos mensuales e ir planificando los pagos de servicios básicos que se requieren en el hogar. Solo de esta forma se podrá tener un control en caso de que surjan gastos inesperados.

2.- Compara precios en internet: Es común que las familias tengan establecidos ciertos hábitos de consumo, en muchos casos, los que no ayudan al ahorro. Por ello, antes de realizar alguna compra es recomendable que te tomes un tiempo para revisar y comprara precios, variedad y garantía en internet. Cabe señalar que las compras online pueden traer muchos beneficios como comodidad, variedad, pero sobre todo la posibilidad de encontrar más opciones y diferentes precios que se acomoden a tu bolsillo.

3.- No compres en las rebajas de invierno.- Las rebajas de invierno están por todos lados, se ofrecen productos con descuentos muy atractivos. Pero debes tener mucho cuidado y ser más curioso. Puedes investigar cuál era el precio normal de ese producto que tanto te gustó antes de las rebajas y si en verdad se está haciendo el descuento mencionado.

4.- Evita préstamos de casas de empeño: Recientemente la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) recomendó a la gente no tomar decisiones precipitadas que incurran en más afectaciones para su bolsillo, ya que muchos en la desesperación por llegar a cubrir el fin de mes, acuden a casas de empeño para solicitar préstamos que en muchos casos resultan costosos, por lo que es mejor considerar opciones menos riesgosas como préstamos de nómina o personales.

5.- Anticipa para el próximo año: uno de los hábitos que te pueden ayudar a revertir la situación del año pasado, es que puedes ir destinando una cantidad de dinero durante los siguientes meses de manera que cuentes con un ahorro para las siguientes fiestas decembrinas.

La distribución de tu dinero depende de las necesidades que tengas, pero una buena planificación de tus finanzas, la diversificación de tus gastos y un consumo inteligente, podrían hacer la diferencia para que la siguiente cuesta de enero la termine con un saldo a favor.

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Lenovo presentó lo mejor de su tecnología en el CES 2018

Paloma Martínez

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enero 15, 2018

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Lenovo presentó lo mejor de su tecnología en el CES 2018

Lenovo mostró su visión en innovación tecnológica en el CES 2018,– el nuevo portafolio de dispositivos inteligentes mejorará la realidad, desde pequeños dispositivos hasta la PC y Hogar Inteligente.

La Realidad Virtual (VR) da un salto en cuanto a la generación y consumo de contenidos. Lenovo Mirage Solo con Daydream ofrece una de las formas más sencillas de explorar las experiencias de realidad virtual hasta la fecha. Los headsets brindan una realidad virtual inmersiva en un diseño independiente, completamente autosuficiente y fácil de usar. Utilice la cámara Mirage de Lenovo con Daydream para capturar los momentos memorables de la vida y revivirlos en 3D en los headsets. Los profesionales también pueden transformar su trabajo a través de la Realidad Aumentada (AR) con las gafas inteligentes Lenovo C220. Esta experiencia de hardware y software AR monocular, liviana y sin manos aprovecha las capacidades de su teléfono inteligente para aumentar las funcionalidades.

En el hogar, obtenga una experiencia tecnológica más personalizada, conveniente y compartida con el Asistente Inteligente de Lenovo que tiene Google Assistant incorporado. También hemos agregado más capacidad de procesamiento a nuestras computadoras portátiles: el siempre encendido y siempre conectado Miix 630 un 2 en 1 desmontable brinda la movilidad de un teléfono inteligente con LTE1 y hasta 20 horas de batería para la reproducción de video local con el rendimiento completo y la productividad que esperaría de una PC con Windows 10 S. ThinkPad trae una línea renovada de su familia X1 e innovaciones centradas en el cliente en las series X, T y L. También estamos brindando a los usuarios una forma más sencilla de migrar archivos y configuraciones de una PC a otra, identificar redes Wi-Fi seguras y obtener diagnósticos y asistencia de PC a través de una aplicación con Lenovo Vantage, en nuestras PC con Windows 10.
Ya sea que se trate de experiencias de tecnología virtuales, aumentadas o más inteligentes. La realidad nunca ha sido tan sorprendente.

Lenovo Mirage Solo con Daydream Headset + Cámara Lenovo Mirage
La realidad virtual se vive diferente con los headsets VR independientes de Mirage Solo y la cámara Mirage VR180 de Lenovo, lo que permite a las multitudes curiosas de VR consumir y crear contenido de una manera increíblemente fluida.

Los nuevos lentes C220 combina la Inteligencia Artificial y la Realidad Aumentada

Constan de una unidad de vidrio y unidad de bolsillo y funciona mediante el reconocimiento e identificación de objetos de la vida real que utilizan tecnologías de inteligencia artificial. La ligera unidad de vidrio de 60 gramos corre bajo la plataforma Android. Los lentes Lenovo C220 se aplican a una variedad de escenarios de trabajo y aprendizaje, desde permitirle recopilar información en su campo de visión hasta instrucciones paso a paso para la reparación, identificación de equipos y problemas para solucionar con un colega de manera remota todo mientras mantienes tus manos libres. Son un dispositivo terminal portátil de AR que ofrece interacción anti ruido, capacidad de computación móvil,modificaciones personalizadas y mucho más.

Comienza y termina tu día de una manera más inteligente con el Lenovo Smart Display

La pantalla inteligente de Lenovo con el Asistente de Google incorporado hace que el uso de la tecnología en el hogar sea más conveniente, intuitivo y compartido. Conviértelo en el centro de comando para sus dispositivos de hogar inteligente conectados, desde la iluminación hasta la calefacción y más,controlado con la voz o el tacto. Lenovo Smart Display viene en modelos de pantalla de 8 o 10 pulgadas y está impulsado por Qualcomm Home Hub Platform.

La PC siempre encendida y siempre contactada
Llevando la movilidad de la PC a un nivel superior con la Miix 630. Este dispositivo desmontable 2 en 1 desafía las expectativas de lo que una laptop realmente puede hacer. Te brinda la flexibilidad y productividad de una computadora portátil con Windows 10 S con la movilidad siempre encendida y siempre conectada de un teléfono inteligente. Confíe en la velocidad de 4G LTE2 rápida en lugar de Wi- Fi con hasta 20 horas de reproducción de video local. Basada en La plataforma de PC portátil móvil Qualcomm Snapdragon 835, la Miix 630 es una compañera móvil ligera de 15.6 mm (0.6 in) y 1.33 kg (2.93 lbs). Equipado con Windows 10 S con Cortana, puede usar su voz para acceder a su asistente
digital personal y usar el reconocimiento facial biométrico Windows Hello para un inicio de sesión másseguro y conveniente.

La línea ThinkPad más inteligente
Esta línea continúa redefiniendo el estándar en computadoras portátiles para profesionales de negocios. Estamos agregando innovaciones en pantallas, privacidad y conectividad a través de la línea X1 para responder al cambiante entorno de trabajo. Le dimos a la tableta X1 un nuevo diseño, ahora cuenta con una pantalla de 13 pulgadas 3K y conectividad LTE-A opcional. Las X1 Carbon y X1 Yoga, tienen habilitando Amazon Alexa y agregaron una pantalla premium compatible con Dolby Vision HDR3 para una visualización increíble y la privacidad de la cámara ThinkShutter donde ya no se necesitan cubiertas adhesivas. También agregaron modelos con pantalla táctil a la X1 Carbon, la
computadora portátil de negocios de 14 pulgadas más liviana del mundo, con 15 horas de duración de la
batería.

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SHAD firma importante alianza comercial y presenta su maleta eXpandible

Paloma Martínez

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enero 11, 2018

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SHAD firma importante alianza comercial y presenta su maleta eXpandible

Por Oscar Roldán.

SHAD, (empresa española líder en equipaje para motos), anuncia un acuerdo de distribución para el sector aftermarket con la compañía Motocicletas y Equipos, referente en la industria motociclista en México con más de 50 años de experiencia en el sector y amplia reputación en la distribución de marcas europeas de accesorios.

Esta alianza comercial refuerza el compromiso de SHAD en consolidar y seguir expandiéndose en el mercado mexicano ofreciendo productos innovadores que satisfacen ampliamente las necesidades de los motoristas más exigentes.

Soluciones de equipaje para la moto que permiten a la marca española posicionarse en el mercado de gama alta en accesorios para motos de media/gran cilindrada, con productos como la maleta eXpandible SH59X/SH8X, única en el mercado con posibilidad de regular el volumen en 3 posiciones; las maletas laterales SH35/SH36 y SH23 con el novedoso sistema de anclaje 3-P.

Con sede en Barcelona, SHAD proporciona cobertura a todo el mundo. La empresa cuenta con una red comercial que supera los 70 países en 5 continentes. Además, dispone de 2 centros de producción en China (Shanghái) e Indonesia (Yakarta), que permiten dar soporte a las operaciones internacionales de la empresa.

Gracias a esta alianza con Motocicletas y Equipos, S.A, ambas empresas con una alta experiencia a nivel técnico, comercial y sectorial, se pretende mantener la situación de liderazgo en el mercado mexicano y el compromiso por satisfacer a motoristas con una aportación constante de diseños y soluciones para el mundo de la moto.

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Coca-Cola celebra 91 años en México

Paloma Martínez

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enero 11, 2018

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La Industria Mexicana de Coca-Cola en 2017, celebró 91 años en México y hace un recuento de los acontecimientos más importantes por mes, a lo largo del año, como siempre COCA-COLA siempre presente en los momentos más significativos para los mexicanos.

Enero…Día de Reyes

Fundación Coca-Cola llevó la magia de Reyes a pequeños de la Casa del Niño Indígena en Chihuahua, Nayarit, Hidalgo, Oaxaca y Puebla.

Febrero…Coca-Cola Sin Azúcar

Respondimos a las necesidades actuales de los mexicanos, simplificando la opción de pedir una Coca-Cola, Original o Sin Azúcar.

Marzo…Día Internacional de la Mujer

El programa 5by20 de Fundación Coca-Cola ha empoderado a 94,000 mujeres en los últimos 5 años.

- AdeS se integra a la familia

La marca líder de bebidas de soya se sumó a nuestro portafolio de bebidas.

- Día Mundial del Agua

En alianza con SEMARNAT, CONAFOR CONANP y Pronatura, el Programa Nacional de Reforestación y Cosecha de Agua devolvió a la naturaleza por tercer año consecutivo más del 100% de agua utilizada en nuestros productos.

Mayo…Día Mundial del Reciclaje

Nuestra Planta de Reciclaje PetStar, considerada la planta de reciclaje de PET grado alimenticio más grande en el mundo, hizo un llamado a adoptar una cultura de reciclaje.

Junio…Sidral Mundet #ALaMexicana

Alondra de la Parra, Carlos Gaytán y Gabriela León protagonizaron la campaña que demuestra la pasión, ingenio e inspiración que caracterizan todo lo hecho a la mexicana.

- Informe Anual de Sustentabilidad

A lo largo del último año invertimos más de 17,500 millones de pesos y nos consolidamos como uno de los mayores empleadores del país, generando más de 97,000 empleos directos y más de 1 millón indirectos.

Julio…¿A poco?

Es la campaña que da a conocer la variedad de opciones y porciones de nuestro portafolio se adapta al estilo de vida de los mexicanos.

- Latin America Bridge

El proyecto que impulsa e integra Start-ups al Sistema Coca-Cola se llevó a cabo por segundo año consecutivo.

- Manuel Arroyo lidera nuestra unidad de negoci

Manuel Arroyo, quien tiene más de dos decadas en The Coca-Cola Company, se une como nuevo presidente de

Coca-Cola México.

Agosto…Hero X: reto de endulzantes

Con el compromiso de innovar, Coca-Cola Company lanzó un reto para encontrar alternativas endulzantes bajas o sin calorías a través de la plataforma de colaboración abierta HeroX.

Septiembre…Empresas comprometidas con la salud de México

En conjunto con once empresas líderes firmamos la «Carta Compromiso de Empresas con la Salud de los Mexicanos» con el fin de apoyar la Estrategia Nacional para la Prevención y el Control del Sobrepeso y Obesidad.

Octubre…41 edición del Premio Nacional en Ciencia y Tecnología de Alimentos

De la mano de Conacyt, reconocimos a un nuevo grupo de científicos mexicanos en la rama de alimentos que favorecen el bienestar integral y progreso del país.

- El nuevo Fuze Tea

Atendiendo a las nuevas necesidades de los mexicanos, lanzamos la nueva versión de Fuze Tea, con menos calorías e ingredientes de origen natural.

Noviembre…#DaGraciasEstaNavidad

Por segundo año consecutivo nuestra tradicional campaña fue elaborada por talento mexicano. Desde el cortometraje dirigido por Theodore Melfi hasta los filtros de realidad aumentada de Facebook, este año buscamos agradecer a todas las personas que hacen posible la magia de la navidad.

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SODEXO presenta 5 propósitos para impulsar el compromiso de los empleados

Paloma Martínez

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enero 11, 2018

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Por Mateo Ley.

En el momento de las resoluciones de Año Nuevo, cuidar la salud, tener una mejor remuneración y ser felices son las decisiones que encabezan la lista. Pero, ¿qué hay de los deseos en el trabajo? La falta de vinculación y de reconocimiento laboral son las causas más comunes por las cuales las empresas terminan perdiendo a sus colaboradores, es por ello que Sodexo presenta cinco propósitos 2018 que los empleadores pueden adoptar para fortalecer el compromiso de sus trabajadores.

Propósito nº 1/ Hacer que mis empleados ahorren tiempo…

El tiempo es dinero, ¡y es también estrés cuando se pierde en el transporte! A nivel mundial, el trayecto promedio para llegar a la oficina dura 40 minutos (y lo mismo para el regreso al hogar). Esto equivale a un total de 300 horas al año, o a más del 10% del horario laboral perdido en traslados. Por lo tanto, una buena política interna de viajes y transporte puede marcar una verdadera diferencia en el compromiso y la productividad de sus colaboradores. Esta problemática, que afecta a empleados, también se puede solventar con home office, ya que las nuevas tecnologías hacen posible que trabajar a distancia sea eficiente y más fácil. [1]

Propósito nº 2/ Dar un pequeño impulso a su presupuesto (sin sacrificar el mío)

Las personas con estrés financiero dedican un promedio de 13 horas al mes en el trabajo a abordar problemas relacionados con dinero [2]. Sin embargo, ciertas medidas establecidas por el empleador pueden revertir esta tendencia y convertirse en verdaderas palancas de participación. Algunas soluciones para aliviar el presupuesto de sus colaboradores de manera tangible son los vales de restaurante, de regalo o despensa. Ya sea de manera colectiva o individual, de distribución periódica o según su desempeño, estos beneficios suelen ser muy valorados.

Propósito nº 3/ Ayudar a que cuiden de su salud…

Más allá del aspecto financiero, es evidente que la salud y el bienestar son condiciones indispensables para impulsar el rendimiento laboral. Además de un buen seguro médico, los programas de bienestar orientados son eficaces: el coaching nutricional, la ayuda para dejar de fumar, los planes de bienestar y para estar en forma son buenas maneras de animar a sus empleados a tomar mejores decisiones en términos de alimentación y a adoptar estilos de vida más saludables.

Propósito nº 4/ Escuchar a mis colaboradores

Un estudio realizado a nivel mundial muestra que el 40% de los trabajadores piensa que los beneficios e incentivos que reciben no se adaptan a sus necesidades [3]. Antes de crear un programa de este tipo para un negocio es importante definir una estrategia para definir los factores palanca y asegurar su efectividad. En principio, puede realizar una encuesta entre sus empleados y apoyarse en los datos internos para ajustar su estrategia a las prioridades organizativas de su empresa y ofrecer beneficios e incentivos que correspondan a las expectativas de su plantilla.

Resolución nº 5/ Brindaré más oportunidades de crecimiento

Los beneficios financieros o en servicios no son las únicas herramientas para generar compromiso. Cuando se trata particularmente de las nuevas generaciones Y y Z, el desarrollo personal y profesional son tan fuertes o más que un buen sueldo o un incentivo puntual. Para el 54% de los millennials la posibilidad de evolución en la carrera encabeza su lista de criterios para elegir un empleador, muy por delante del salario (44%)[4]. Si los programas tradicionales de capacitación pueden ser complicados y costosos de implementar, hay alternativas más ágiles, pero igualmente eficaces como los MOOC (cursos online abiertos). Generar un clima propicio para que expertos compartan sus conocimientos es otra buena palanca de progreso: 90% de los millennials dice que los “seniors” son una excelente fuente de aprendizaje en el lugar de trabajo [5]. Por su parte, el coaching individual es mucho más gratificante para un colaborador que las sesiones colectivas que no coinciden con sus expectativas y necesidades.

[1] Quality of Life: a BIG asset for small business leaders — SODEXO benefits and rewards services – encuesta de 2016

[2]Estudio de Mercer, 2017, https://www.mercer.com/content/dam/mercer/attachments/global/Retirement/glb-2017-davos-individual-savings-perspective.pdf

[3] Estudio de Thomsons, 2017, https://www.thomsons.com/success/the-widening-gap-between-expectations-and-reality-thank-you/

[4] Estudio de PWC, 2017, https://www.pwc.com/gx/en/managing-tomorrows-people/future-of-work/assets/reshaping-the-workplace.pdf

[5] Estudio de Hartford, 2014, http://www.thehartford.com/sites/thehartford/files/millennials-leadership.pdf

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