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Chandon te invita a la celebración del “Día del Amigo” #SiempreHayRazones

Hablar de Chandon, es hablar de una expresión alegre y divertida. Una expresión que forma parte del portafolio de Moët Hennessy.

En Chandon #SiempreHayRazones para celebrar; tenemos la misión de conectar y disfrutar. Por esta razón, Chandon te invita este próximo 20 de Julio a unirte a la celebración del “Día del Amigo” una fecha que encontró su inspiración con la llegada del hombre a la luna.

El “Día del Amigo” nació de la mente creativa del argentino Enrique Ernesto Febbraro; un músico y profesor de filosofía e historia quien tomó como inspiración la llegada del hombre a la luna el 20 de julio de 1969 y en donde, la nave Apolo 11 que todavía se encontraba en órbita decidió enviar 1,000 mensajes a diferentes personas de diversos países.

La respuesta no tardó en llegar, 700 personas le respondieron su misiva y, de esta forma, quedó instalada esta fecha. «Viví el alunizaje del módulo como un gesto de amistad de la humanidad hacia el universo y al mismo tiempo me dije que un pueblo de amigos sería una nación imbatible. ¡Ya está, el 20 de julio es el día elegido!», les explicó a sus destinatarios.

Así que sin pensarlo dos veces ese día Febbraro tuvo la grandiosa idea de poder conectar con el resto del mundo a través del envío de cartas y así consolidar una fecha en la que las personas tuvieran la oportunidad de celebrar a los amigos.

Chandon; con una personalidad vanguardista y presencia global, también busca conectar con las personas y con el resto del mundo.

Un día en el que podamos reconectar con aquellas personas con las que nos distanciamos o dejamos de ver; amigos con los que vivimos momentos inolvidables y con seres queridos que a lo largo de los años se han convertido en parte importante de nuestra historia.

Hagamos de esta fecha una fecha especial en la que a través de redes sociales y con el #SiempreHayRazones podamos compartir con el mundo aquellas historias, anécdotas y momentos inolvidables que hicieron que una simple amistad se convirtiera en algo para toda la vida.

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DISCOVERY: “SIETE MUNDOS, UN PLANETA”, ÁFRICA

“SIETE MUNDOS, UN PLANETA” es una serie que muestra la gran biodiversidad de la tierra en un maravilloso recorrido por Asia, Antártida, Australia, Europa, África, Sudamérica y Norteamérica. Disfruta un nuevo episodio de ÁFRICA y conoce:

  • El río más largo del mundo, el Nilo (4,132 millas).
  • Uno de los desiertos más grandes del mundo, el Sahara, que es casi del tamaño de los Estados Unidos.
  • Victoria Falls es la cascada más grande de África.
  • El Kilimanjaro es la montaña más alta del continente.
  • Las hienas marrones son uno de los depredadores más raros de África, en un solo día pueden caminar más de 20 km/h en solo tres segundos.
  • El pangolín, también conocido como el oso hormiguero escamoso, es el único mamífero en el mundo que se cubre de pies a cabeza con escamas de queratina (lo mismo que las uñas de los dedos humanos).
  • Se sabe que los chimpancés rompen nueces con rocas, pescan insectos de nidos y troncos con palos y se resguardan de la lluvia sosteniendo hojas como paraguas, incluso usan esponjas de musgo como agua potable.
  • Se sabe que los osos hormigueros comen alrededor de 50,000 hormigas y termitas en una noche.
  • Algunos sonidos de elefantes africanos son tan bajos que están por debajo del rango de la audición humana, también pueden reconocer a más de 100 amigos diferentes solo por sus llamadas.

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Procter & Gamble anunció nuevo compromiso ambiental

Procter & Gamble anunció que en la próxima década hará sus operaciones globales carbono-neutrales a través de una serie de intervenciones que protegen, mejoran y restauran la naturaleza como parte de su nuevo compromiso ambiental.

Reconociendo que los próximos 10 años representan una oportunidad importante para acelerar los esfuerzos para mitigar el cambio climático, P&G va más allá de sus objetivos, basados en la ciencia, de reducir sus emisiones en 50% al incorporar un portafolio de soluciones climáticas naturales.

Estos esfuerzos permitirán a la compañía entregar un balance negativo de carbono, que podrá equilibrar las emisiones remanentes durante los próximos 10 años, por lo que le permitirá catalogar sus operaciones como carbono-neutrales en la próxima década. Basados en estimaciones actuales, la compañía necesitará balancear cerca de 30 millones de toneladas métricas de carbono desde el 2020 hasta el 2030.

La prioridad de P&G continúa siendo la reducción de emisiones. Actualmente tiene un objetivo de reducción del 50% en la emisión de gases de efecto invernadero, así como la compra del 100% de energía renovable para el 2030. Además, trabaja por cumplir con sus compromisos del 2030 y continuar desarrollando nuevos proyectos relacionados a energías eólicas, solares y geotérmicas para acelerar la transición hacia fuentes de energía renovables.

Todos estos esfuerzos, alineados con los hallazgos de la ciencia de la sostenibilidad ambiental, son necesarios para asegurarle a P&G contribuir y frenar el aumento de la temperatura del planeta incluso después de la llegada del 2030. Al invertir en soluciones climáticas naturales, P&G acelerará el impacto que pueda tener durante los próximos 10 años.

Informes recientes han destacado que aún queda mucho trabajo por hacer en materia de reducción de gases de efecto invernadero, por lo que los siguientes 10 años representan una ventana crítica para la reducción de estos y lograr el objetivo de mantener el aumento de la temperatura del planeta en 1.5°C.

Esta tarea se hará mucho más complicada en la medida en que la sociedad no comience a reducir sus emisiones antes de que culmine la próxima década. Para el 2050, las emisiones de carbono deben disminuir a un número cercano a cero; sino actuamos ahora, pondremos a las futuras generaciones en riesgo de sufrir impactos generados por el cambio climático y alejará las posibilidades de poder cumplir con los objetivos globales según el Acuerdo de Paris.

“El cambio climático está sucediendo, y debemos tomar acción ahora” comentó David Taylor, Presidente Ejecutivo de P&G. “Al reducir nuestra huella de carbono e invirtiendo en soluciones climáticas naturales, podremos ser carbono – neutrales en nuestras operaciones en la próxima década, así protegeremos los ecosistemas vulnerables y comunidades alrededor del mundo.”

P&G se asociará con la Organización de Conservación Internacional y World Wildlife Fund (WWF, siglas en Inglés) para identificar y patrocinar una serie de proyectos diseñados para proteger, mejorar y restaurar ecosistemas críticos como bosques, pantanos y praderas. Asimismo reunir más carbono, un aspecto importante de las soluciones climáticas naturales es el potencial para entregar co-beneficios significativos tanto ambiental como socioeconómicamente.

Estos co-beneficios sirven para proteger y potenciar la naturaleza y mejorar la calidad de vida de comunidades locales. Durante todo el proceso, P&G buscará identificar, medir y comunicar estos beneficios agregados que deriven de nuestra inversión en la naturaleza.

P&G está desarrollando un portafolio detallado para este proyecto que incluye inversiones alrededor del planeta, entre los cuales destacan:

Planificación para la Restauración del Bosque Atlántico con WWF: Planes para la restauración en el Bosque Atlántico ubicado en la costa este de Brasil con impactos significativos en ecosistemas, agua y otros beneficios asociados que incluyen seguridad alimentaria para las comunidades.

 

Alianza Evergreen con la Fundación Arbor Day: Uniendo a corporaciones, comunidades y ciudadanos para tomar acción y preservar las necesidades de vida de los afectados por el cambio climático. Esto incluye la plantación de árboles en el norte de California y Alemania para restaurar zonas devastadas por incendios.

 

– Protección de Palawan, Filipinas con Conservación Internacional: Para proteger, mejorar y restaurar los manglares de la provincia de Palawan y sus ecosistemas críticos. Palawan es la cuarta área del mundo catalogada como “irremplazable” debido a su fauna única y amenazada por los impactos del cambio climático.

 

“La naturaleza debe ser una parte clave de cualquier estrategia para combatir la crisis climática” mencionó el Presidente Ejecutivo de Conservación Internacional Dr. M. Sanjayan. “Estudios muestran que no podemos cumplir con nuestros objetivos a menos que protejamos, restauremos y mejoremos el manejo de los ecosistemas ricos en carbono. De la manera correcta, estos esfuerzos pueden brindarnos un tercio de las reducciones en las emisiones requeridas en la próxima década, así como apoyo a la calidad de vida de las comunidades más vulnerables frente al cambio climático. Nos encanta trabajar con Procter & Gamble para proteger la naturaleza, una inversión que es ganancia para las personas y para el planeta.”

Asimismo el Presidente Ejecutivo de WWF, Carter Roberts destacó: “hemos trabajado con P&G para avanzar en el progreso de la mitigación del cambio climático y salvaguardar bosques por más de una década, el rango acción de su negocio significa que pueden entregar resultados en una escala que realmente importa.”

Agregó que el progreso no ha sido frenado de ninguna manera por la huella de carbono de P&G, puesto que ha sido un socio clave en la Alianza de Compradores de Energía Renovable desde sus inicios, lo que ha ayudado a expandir consignas de energía renovable alrededor de todo Estados Unidos. “El anuncio de hoy marca un progreso adicional al colocar el foco en el rol y  la importancia de preservar la naturaleza, no sólo al reducir las emisiones de carbono, sino al proveer servicios y recursos que permiten mantener la vida en la tierra. Estamos entusiasmados por trabajar con P&G para alcanzar estos nuevos compromisos de la siguiente década.”

Las marcas de P&G asumen el liderazgo en cuanto a la reducción de la huella de carbono y promoción de hábitos positivos.

Comprometidos con ir más allá, nuestro objetivo basado en la ciencia para la reducción de emisiones operacionales es importante, pero no nos detendremos ahí. Por más de dos décadas, P&G ha trabajado para conectar el rigor científico de las evaluaciones del ciclo de vida de sus productos para entender mejor las emisiones de su cadena de suministro y el uso de los productos por parte de sus consumidores; 85% de las emisiones de gases proviene del uso que les dan los consumidores a sus productos.

A través de sus marcas P&G llega a 5 billones de personas, y esta gran escala supone una inmensa responsabilidad de darles el poder de reducir sus huellas de carbono con productos adaptados y diseñados para ahorrar energía, agua y recursos naturales.

  • Más del 60% de la huella de carbono de nuestros detergentes para ropa se encuentra en la fase de uso del consumidor, relacionada en su mayoría con la energía utilizada para calentar el agua. Ariel y Tide han optimizado sus fórmulas para ser más eficientes aún en temperaturas bajas, además han inspirado cambios positivos en cuanto a comportamientos en el lavado.
  • El objetivo es lograr que el 70% de las cargas de detergente sean de ciclo de baja energía, y se ha logrado un gran progreso educando a los consumidores en EE. UU. en los últimos diez años sobre los beneficios de los ciclos de lavado de baja energía. P&G estima que desde 2015, las emisiones evitadas de los consumidores que aumentan su uso de ciclos de lavado de baja energía han sido de aproximadamente 15 millones de toneladas de CO2, lo que equivale a sacar de circulación a tres millones de autos.

 

“Nuestro rol como líderes es hacer posible un estilo de vida bajo en emisiones, que sea accesible y deseable para todos” comentó Virginie Helias, Vicepresidente de Sostenibilidad de P&G. “Es nuestra responsabilidad proteger las reservas de carbono críticas e invertir en soluciones que regeneren nuestro planeta. Los consumidores quieren ayudar a mitigar el cambio climático. Como compañía, tocamos la vida de 5 mil millones de personas con nuestras marcas, y estamos trabajando por hacer una diferencia todos los días al incentivar un consumo responsable con productos que sean efectivos e intuitivos para adoptar hábitos de consumo que emitan menos gases.”

National Geographic y P&G organizaron una mesa redonda con expertos y líderes climáticos para discutir el poder de la naturaleza como una solución climática y entre los participantes se encontraba:  David Taylor, CEO de P&G, Virginie Helias, Directora de Sostentabilidad de P&G,  Dr. M. Sanjayan, CEO de Conservación Internacional, Carter Roberts, CEO de Word Wildlife Fund, y activistas del cambio climático: Kehkashan Basu, Jiaxuan Zhang, Vanessa Nakate y Clover Hogan.

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DISCOVERY y Un Kilo de Ayuda unidos para ayudar familias vulnerables

En respuesta a la emergencia sanitaria y la consecuente crisis que resulta del COVID-19 miles de niños en el país se encuentran en una situación de riesgo, por ello DISCOVERY y Un Kilo de Ayuda se unen para conseguir los recursos que lleven a 100 familias paquetes de alimento fortificado e higiene.

A través del maratón virtual Un Día de Ayuda que se transmitirá en los canales de Youtube de Discovery y Discovery Home & Health, y en Discovery.com; la gente podrá sumarse a esta iniciativa a través de una donación, para disminuir los efectos colaterales de esta pandemia en la salud, la nutrición y el desarrollo de miles de niños.

Este maratón contará con la presencia del cantautor mexicano Alexander Acha, quien compuso la letra y música de la canción «Seguimos  de  pie», inspirado  por  la  situación  de  aislamiento  que  estamos  viviendo  todos  alrededor  del  mundo, con el fin de brindar esperanza en estos momentos de incertidumbre. El maratón será presentado por la conductora Tania Rincón, quien también se suma a este evento.

Discovery con su iniciativa de responsabilidad social llamada RISE (Reducir la Inequidad y dar Soporte al Empoderamiento) busca alentar el compromiso y la concientización de la audiencia, para que las personas puedan satisfacer las necesidades humanas más básicas. Para lograrlo, trabajará junto a Un Kilo de Ayuda, una organización de la sociedad civil que lleva más de 30 años trabajando para garantizar el desarrollo de la niñez, a través de diferentes estrategias y refrenda su compromiso para mitigar el riesgo en el que se encuentran miles de niños en situación de pobreza.

Esta colaboración, invita a los consumidores y socios a sumarse y respaldar la iniciativa para maximizar el impacto de este crucial esfuerzo, el próximo 25 de julio a partir de las 12pm en los canales de Youtube de Discovery y Discovery Home & Health, y en Discovery.com.

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Nivea Serum, nuevo producto extra aclarante, elimina manchas

Los serum y la vitamina C, se han convertido en un complemento ideal en las rutinas de belleza, pues contienen una alta concentración de activos que aporta una textura más fluida, lo que permite una rápida y mayor absorción en la piel.

Por ello, Nivea traslada esta tecnología a un antitranspirante que ayudará a penetrar hasta las capas más profundas para eliminar aquellas manchas ocasionadas por factores como el tiempo, rasurado o cambios hormonales.

El nuevo Nivea Serum extra aclarante Lilac con su delicada y suave fragancia inspirada en flores de lila, contiene diez veces más vitamina C que ayuda a recuperar el tono natural de la piel en tan sólo 7 días, además de protegerla contra el sudor y mal olor durante 48 horas.

La solución para que tus axilas dejen de ser una preocupación y recuperes tu confianza en solo 7 días.

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Fundación FEMSA, AtentaMente, Karanga y Albanta unidos para enfrentar el COVID-19

AtentaMente, Fundación FEMSA, la alianza global de aprendizaje socioemocional Karanga y el colectivo para el desarrollo educativo Albanta presentaron una alternativa para acompañar y fortalecer a educadores en el marco de la contingencia por la COVID-19, a través de un manual y talleres gratuitos vía webinar.

El manual gratuito “ABCD Salud mental para tiempos difíciles” está dirigido a profesionales de la educación de todos los niveles para ayudarles a navegar el regreso a clases en tiempos de COVID-19. Incluye herramientas para identificar las emociones, regularlas, sortear obstáculos del día a día y acercarse al bienestar emocional y puede descargarse en rebrand.ly/manual-abcd.

Además, las organizaciones iniciaron un ciclo de talleres en línea impartido por Daniela Labra, Directora General de AtentaMente, en el que los asistentes conocerán por qué es importante la educación socioemocional y cómo empezar a implementarla durante las clases, de manera presencial o virtual.

Algunos de los temas que se abordarán en los talleres son competencias socioemocionales, resiliencia y su implementación con niños desde la primera infancia hasta jóvenes y relaciones saludables. El ciclo de talleres consta de cinco sesiones e inició el pasado lunes 6 de julio y continuará todos los lunes y jueves hasta el 20 de julio con un horario de 19:00 a 21:00 h. En caso de que se alcance el límite de 1,000 personas en las sesiones de Zoom, el resto de los participantes podrán acceder a través del canal de YouTube de AtentaMente para ver las sesiones de manera simultánea.

“La construcción de una sociedad más equitativa y justa comienza por lograr que los niños, desde la primera infancia, alcancen su máximo potencial. Para lograrlo, necesitamos fortalecer las competencias socioemocionales de quienes participan en su crianza y eso incluye a sus educadores. Las alternativas que presentamos con AtentaMente nos permitirán acompañar a educadores y especialistas de centros de cuidado en la adaptación a la nueva normalidad, desarrollando habilidades de resiliencia para ellos y los niños”, dijo Eva Fernández Garza, Gerente de Inversión Social en Primera Infancia de Fundación FEMSA, organización que contribuye al compromiso de FEMSA con la creación de valor social.

El objetivo de las organizaciones es capacitar a más de 10,000 profesionales que participarán a través de las sesiones en Zoom y del canal de YouTube de AtentaMente (/AtentamenteMX), donde los videos del taller quedarán grabados y disponibles de manera gratuita a hasta el 26 de julio de 2020. Las personas interesadas en acceder a las sesiones pueden encontrar más información y registrarse en rebrand.ly/sesion-socioemocional

“La propuesta de educación socioemocional que estamos implementando articula el conocimiento de décadas de investigación en una propuesta educativa que contribuye a la salud mental de los estudiantes, de sus familias y de los docentes, a la vez que promueve la resiliencia, mejores relaciones interpersonales, el rendimiento académico y el bienestar personal y social. Gracias a este esfuerzo miles de docentes podrán comenzar su
trayecto de formación y obtener los beneficios comprobados de una mente en calma y de relaciones basadas en la empatía”, dijo Emiliana Rodríguez, Co-fundadora y Directora de Educación de AtentaMente Consultores A.C., organización especializada en brindar herramientas para el bienestar emocional y social de las personas.

Esta propuesta para acompañar a educadores en el regreso a clases en colaboración con AtentaMente, Karanga y Albanta forma parte de las iniciativas que Fundación FEMSA está desarrollando en respuesta a la contingencia ocasionada por la COVID-19, buscando impulsar la creación de comunidades sostenibles.

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TOUS celebra la sostenibilidad, el medioambiente y los derechos humanos

TOUS, se convierte en miembro certificado del Responsible Jewellery Council (RJC), el organismo que establece los estándares de ética empresarial y cadena de suministro responsable en la industria joyera y relojera de todo el mundo, tras superar un proceso de auditoría que reconoce la apuesta de TOUS por la sostenibilidad de forma transversal.

Este reconocimiento demuestra una vez más la apuesta de la firma centenaria por la sostenibilidad, el medioambiente, los derechos humanos y la transparencia operativa e informativa, a través de la aplicación con éxito de las directrices sostenibles marcadas por el RJC, miembro de la Alianza ISEAL, organización internacional que codifica las mejores prácticas y la calidad para el diseño y la implementación de sistemas de estándares sociales y medioambientales.

“El compromiso por el desarrollo sostenible ha guiado nuestros pasos y el crecimiento desde el principio. Recibir esta certificación del RJC, una de las entidades de mayor prestigio del sector, nos anima a seguir esforzándonos a diario para ser un ejemplo de compañía que sigue prácticas empresariales responsables. Nos hace especial ilusión recibirlo este 2020, cuando celebramos cien años de historia”, ha explicado Rosa Tous, vicepresidenta corporativa de la compañía.

El proceso de auditoría tiene en cuenta distintos bloques de análisis, como las cadenas de suministro responsables, la producción y los derechos humanos; los derechos y condiciones laborales; la salud, seguridad y el entorno; la gestión de metales preciosos o la responsabilidad en la obtención de primeras materias.

Iris Van der Veken, Executive Director del Responsible Jewellery Council, dice: «quisiera felicitar a TOUS por su certificación y por sus 100 años en el sector. Trabajamos en una industria que aúna belleza y emociones, conectando corazón y mente. Los consumidores esperan la máxima confianza cuando compran una pieza de joyería para celebrar un momento importante en sus vidas. En estos tiempos en los que necesitamos confianza y resiliencia, ahora, más que nunca, es imprescindible contar con más compañías como TOUS, que inspiran, actúan y se comprometen en un viaje con sentido y de mejora continuada. El RJC apoya a sus miembros con un enfoque integrado a la sostenibilidad mediante prácticas de buena gestión. Valoramos el liderazgo y el compromiso de TOUS con prácticas empresariales responsables.»

El compromiso de TOUS por la sostenibilidad

Los principales ejes de trabajo de TOUS en el ámbito de la sostenibilidad son: la eficiencia energética (uno de los edificios de la central de TOUS se sostiene con energía geotérmica, aportando un 48,63% de eficiencia energética), el compromiso con el patrimonio y los bienes culturales -como es la joyería- (participando en la recuperación de tiendas icónicas como símbolo de respeto a la cultura y tradición del sector) y el cuidado de la procedencia de sus materias primas, asegurando un suministro responsable y sostenible.

Asimismo, TOUS ha considerado siempre la diversidad como sinónimo de creatividad, innovación y disrupción y cuenta con colaboradores de más de 40 nacionalidades en todo el mundo. Solo en las oficinas centrales de la marca en Manresa ya se dan cita profesionales de 17 países del mundo. En la misma línea, la presencia femenina en todos los niveles de la organización ha sido y es un elemento clave para el crecimiento y la consolidación de la organización.

A día de hoy, de las personas que trabajan en TOUS son mujeres un 89,3% de la plantilla. Asimismo, el 40% de los miembros del Consejo de Administración de TOUS son mujeres y, de la misma forma, el Comité Ejecutivo y el Comité de Dirección de TOUS están formados en un 48% por mujeres.

En definitiva, TOUS, que este año celebra su centenario, trabaja desde el deseo y el convencimiento de que la unión entre belleza y sostenibilidad suponen un paso más hacia un universo más hermoso y, por ello, mantiene la vocación de seguir creciendo de forma ética, poniendo el foco en la comunidad y fomentando acciones que repercutan positivamente tanto en el ámbito global como local.

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¡adiós llantas ponchadas!

Las complejidades de la movilidad en las grades ciudades, además de la entrada a la “nueva realidad” derivada del COVID-19, llevan a que las personas consideren nuevas formas de trasladarse. De ahí que la bicicleta, ya sea propia o a partir del uso de alguna aplicación, se convierta en una opción de transporte.

Por mencionar un ejemplo del aumento de la demanda de la bicicleta como medio de transporte, de 2010 a la fecha el número de bicicletas en funcionamiento del Sistema público ECOBICI de la Ciudad de México ha aumentado más de cuatro veces, pasando de 1,600 bicicletas con 84 cicloestaciones en operación a 6,800 bicicletas con 480 cicloestaciones[i].

Existen diversas razones por las que los usuarios optan por el uso de la bicicleta, que van desde ejercitarse, eludir el tráfico o el uso de transporte público, o hasta ser amigables con el medio ambiente.

Sin importar la razón que motive el trayecto, éste puede implcar diversos desafíos, entre ellos, los objetos punzocortantes que pueden convertir una llanta en perfectas condiciones en un verdadero desastre y un problema para el ciclista.

Al respecto, la compañía taiwanesa Air Fom, en conjunto con la alemana Covestro, desarrolló una solución basada en un poliuretano termoplástico expandido (eTPU) para la fabricación de neumáticos sin aire, que superan los inconvenientes de los anteriores productos.

Las llantas de goma sólidas han estado en el mercado desde hace tiempo, pero al igual que productos anteriores a prueba de pinchazos, tienen sus deficiencias: no brindan una sensación de conducción típicamente ligera de sus contrapartes llenas de aire, y con frecuencia son pesadas, además de ser muy costosas.

Las bicicletas de la actualidad suelen tener súper estructuras altamente complejas, tales como las deportivas con transmisiones de múltiples velocidades o e-bikes. Por consiguiente, su ensamblaje requiere tiempo y ciertas habilidades, lo que puede representar una verdadera pesadilla para las compañías de renta de bicicletas. Además, los plásticos que se han utilizado hasta ahora por lo general no son reciclables y, por lo tanto, no representan una solución permanente.

Air Fom utiliza una tecnología especial combinada con un material innovador. Con la ayuda de la fundición de espumado de partículas, el poliuretano termoplástico (TPU) expandido se moldea en la forma específica deseada y se ajusta con precisión a las propiedades del rin.

El inserto del neumático es tan ligero y elástico como una llanta llena de aire, se puede adaptar de manera rápida y firme en los rines estándar, no requiere mantenimiento y, a diferencia de los tubos de caucho butílico que se utilizan en los neumáticos convencionales, es reciclable.

Por su desarrollo innovador, Air Fom recibió recientemente la Medalla de Oro del prestigioso Premio Edison en la categoría de Transporte-Movilidad Personal.

[i] Gobierno de la Ciudad de México. Información disponible en: https://www.ecobici.cdmx.gob.mx/es/informacion-del-servicio/que-es-ecobici

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NATIONAL GEOGRAPHIC presenta una aventura de altura: MONTE EVEREST

National Geographic tiene una larga y profundamente enraizada historia de viajes a uno de los lugares geográficos más extremos del mundo en la cima del pico más alto – el monte Everest – para investigar, observar y contar poderosas y vanguardistas historias a pesar de los riesgos que esto implica.

Desde 1933, cuando la revista publicó un artículo del primer vuelo sobre la montaña y la primera beca otorgada por National Geographic Society en la región en 1948, hasta la primera transmisión televisiva de National Geographic en 1965, que mostró imágenes filmadas desde el Everest por primera vez en la historia, la exploración de la montaña por parte de National Geographic es incomparable.

Continuando su rico legado en la exploración del Everest y con un acceso sin precedentes de renombrados exploradores, científicos, fotógrafos y realizadores, National Geographic se aventura una vez más a subir al pico el sábado 18 de julio a partir de las 6:00 p.m. para combinar el alpinismo de alta montaña con la narrativa cinematográfica en dos estrenos originales: Expedición Everest y Perdidos en el Everest.

 

EXPEDICIÓN EVEREST

El sábado 18 de julio a las 6:00 p.m. Expedición Everest acompaña a un equipo internacional de científicos, escaladores y narradores a la cima del pico más alto del mundo para llevar a cabo la expedición científica más completa de la historia en el monte Everest. El especial de una hora, narrado por el actor Tate Donovan en la versión en inglés (“MacGyver”, “The Man in the High Castle”) registra investigaciones meteorológicas pioneras que son de importancia crucial para poder entender los cambios que están sufriendo la montaña y sus glaciares, y arroja luz sobre los peligros que estos cambios pueden provocar en las comunidades que viven al pie del monte.

La revolucionaria misión registra el drama al que se enfrentó el dedicado y experto equipo de la expedición, y revela los peligros que corren y las motivaciones que impulsan a aquellos que arriesgan la vida para descubrir los secretos del Everest.

National Geographic acompaña al equipo, con miembros de ocho países, la mitad de los cuales son de Nepal, en la escalada por la montaña llevando a cabo valiosas investigaciones a lo largo del camino:

  • En los valles que rodean el Everest, los geólogos se internan en aguas heladas para recoger muestras de sedimento del fondo de un lago creado por el derretimiento de los glaciares del Himalaya.
  • En las regiones que rodean el campamento base del Everest, los biólogos llevan a cabo estudios completos de biodiversidad a múltiples niveles de elevación para revelar cómo las plantas, los animales y los insectos se están adaptando a las temperaturas más cálidas.
  • Estudiando la famosa y notoriamente traicionera cascada de hielo de Khumbu desde arriba, un equipo de geógrafos registra imágenes de ultra alta resolución de todo el glaciar Khumbu que se extiende desde el campamento base hasta la cara sur de la montaña.
  • En el collado Sur del Everest, en donde se producen los vientos más fuertes y las temperaturas más bajas de la montaña, los climatólogos buscan hielos de miles de años de antigüedad, y recogieron la muestra de hielo que se extrajo a mayor altura hasta la fecha para obtener nueva información sobre la evolución del glaciar.
  • En la “zona de la muerte”, por encima de los 7.900 metros, el equipo se enfrenta no solamente a condiciones extremas sino a una peligrosa aglomeración de gente para instalar la estación meteorológica más elevada del mundo, que brinda datos casi en tiempo real sobre las condiciones meteorológicas de la cima del mundo.

Expedición Everest es una producción de National Geographic Studios, con Christine Weber como productora ejecutiva, Katie Bauer Murdock como productora y Katherine Chivers como productora asociada.

 

PERDIDOS EN EL EVEREST

El sábado 18 de julio a las 7:00 p.m. Perdidos en el Everest investiga uno de los misterios más desconcertantes de la exploración: ¿Qué les sucedió a los grandes exploradores Andrew “Sandy” Irvine y George Leigh Mallory, desaparecidos el 8 de junio de 1924, cuando intentaban llegar por primera vez a la cima del Everest? Las pistas para resolver este misterio se encuentran congeladas en alguna parte cerca de la cumbre de la montaña más alta del mundo.

El especial de una hora, presentado sin anuncios publicitarios, está dirigido por el escalador y aventurero Mark Synnott, junto con el fotógrafo, escalador y montañista de National Geographic Renan Ozturk. Los acompaña un equipo de renombre mundial de escaladores profesionales con más de 100 años combinados de experiencia en la montaña. Juntos, se disponen a encontrar el cuerpo del pionero del Everest, Irvine, resolver su misteriosa desaparición y determinar de manera concluyente quién fue el que conquistó la montaña más alta del mundo, una hazaña que reescribiría la historia del montañismo.

Aunque el objetivo principal era ubicar el cuerpo y la cámara de Irvine – el cadáver de Mallory fue hallado en 1999 – los integrantes de la expedición se encuentran también, sin quererlo, luchando por su vida mientras llevaban a cabo su misión y enfrentan grandes obstáculos, entre los que cabe mencionar:

  • Condiciones meteorológicas extremas: Los miembros del equipo luchan contra vientos huracanados de más de 150 kilómetros por hora, que hacen volar por el aire las tiendas de campaña y arrastran a los escaladores a pocos centímetros del costado de la montaña.
  • Aglomeración: Dado que los fuertes vientos y a las bajas temperaturas limitan la ventana de tiempo para escalar la montaña a unos pocos días, la cima se ve inundada con más de 250 escaladores, lo que la convirtió en una de las temporadas de escalada más peligrosa de la historia.
  • Peligros de alta montaña: El frío extremo combinado con la gran altitud generan complicaciones muy peligrosas para dos miembros del equipo. Un camarógrafo desarrolla coágulos sanguíneos en los pulmones y otro escalador sufre un accidente cerebrovascular menor, obligando a ambos a abandonar la montaña rescatados por personal médico de emergencia.

 

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Formula 1 y Zoom anuncian la primera asociación de Virtual Paddock Club

Fórmula 1 y Zoom Video Communications, Inc., anunciaron una nueva asociación digital para ofrecer la primera experiencia virtual de Paddock Club, antes del FORMULA 1 ARAMCO MAGYAR NAGYDÍJ 2020 Budapest.

La primera plataforma de comunicaciones unificadas de video, que estableció un nuevo récord comercial en abril de 2020 al llegar a más de 300 millones de participantes de reuniones diarias, trabaja con F1 para ofrecer nuevas oportunidades comerciales a través de experiencias únicas de deportes en vivo.

Debido a la emergencia sanitaria en curso, las primeras ocho carreras no tendrán las tradicionales ofertas de asistencia en persona. Los expectadores son clave de la experiencia F1, por lo que las empresas se asociaron para crear una experiencia de asistencia virtual a la medida.

Durante el pasado fin de semana de competencias, los invitados se unieron al Virtual Paddock Club, a través de Zoom, y disfrutaron de una variedad de experiencias, incluidas actualizaciones en vivo y la visión y comentarios de leyendas del paddock.

También se crearán experiencias adicionales en línea con las regulaciones de la FIA, en futuras carreras. Zoom proporcionará una experiencia exclusiva durante la temporada europea de ocho carreras, y además, F1 buscará trabajar con Zoom para expandir la oferta del Virtual Paddock Club a sus socios globales y equipos de F1.

“Entendimos la oportunidad que Zoom nos ofreció, que consistía en brindar una experiencia deportiva en vivo para los invitados a pesar del hecho de que gran parte del deporte se encuentra actualmente a puerta cerrada. Zoom, por su propia naturaleza, se trata de habilitar y conectar empresas de forma remota y esta asociación, que se ha desarrollado virtualmente, es un ejemplo de eso. Estamos entusiasmados de trabajar con Zoom para continuar conectando negocios y sus VIP a través de esta experiencia de asistencia virtual. Esperamos que esta sea la primera de muchas innovaciones que implementaremos en los próximos meses para nuestros socios. En los últimos meses, a través de las carreras Project Pitlane y Virtual Grand Prix, hemos visto que la capacidad de innovar es imprescindible a medida que nos adaptamos colectivamente a un entorno que continúa evolucionando”, señaló Ben Pincus, director de Asociaciones Comerciales de F1.

“En Zoom estamos encantados de poner en marcha el Virtual Paddock Club con Formula 1. Durante este momento desafiante, las organizaciones como la Fórmula 1 aún deben proporcionar experiencias atractivas para los fanáticos y las empresas deben ofrecer oportunidades únicas para sus principales prospectos, y Zoom está aquí para ayudar. El Virtual Paddock Club es la mejor manera de recrear esa experiencia deportiva VIP desde casa. A largo plazo, existe la oportunidad de un modelo híbrido virtual / en persona para que la distancia ya no sea una barrera para la hospitalidad deportiva», externó Janine Pelosi, CMO de Zoom.

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