En el marco del Día Internacional de la Mujer, Avon presentó la plataforma: “Grandiosa Mujer”, un espacio digital gratuito diseñado para promover el aprendizaje y brindar herramientas útiles a las mujeres de México, Centroamérica y República Dominicana, para fortalecer sus conocimientos y habilidades en ámbitos como el financiero, tecnológico y emocional, que les ayude a romper las barreras para obtener su independencia económica.

La plataforma se realizó de la mano con Mexfam AC, organización que contribuye a mejorar la calidad de vida de poblaciones vulnerables.

La necesidad de realizar este tipo de acciones surge con la intención de disminuir la desigualdad de oportunidades, impulsando la participación laboral femenina en México y contribuyendo también a erradicar la violencia económica, de la cual son víctimas miles de mujeres en México y Centroamérica.

Según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, casi un tercio de las mujeres mexicanas que trabajan lo hacen en el sector informal y el 11% en el sector doméstico. En México, las mujeres tienen un salario 34% menor al de los hombres, mientras que en el resto de Latinoamérica la diferencia es del 21%.[1] La brecha de género en la carga total de trabajo (remunerado y no remunerado) es de 13.4 horas semanales en promedio.

Con esta perspectiva, Avon realizó la encuesta “Encuesta Barreras que impiden a las mujeres emprender un proyecto o negocio” en donde alrededor de 1,500 mujeres emprendedoras y no emprendedoras fueron encuestadas durante el mes de febrero en edades entre 25 y 55 años, en 11 países diferentes: México, Argentina, Chile, Colombia, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Panamá, Perú, Rep. Dominicana y Uruguay.

El objetivo fue entender cuáles son los obstáculos que tienen las mujeres al momento de emprender un proyecto o negocio, en donde se destacan los siguientes hallazgos:

• 1 de cada 3 emprendedoras combina su trabajo independiente con un empleo fijo.
• 1 de cada 3 debió enfrentar el prejuicio de haber conseguido el éxito laboral a cambio de favores sexuales.
• 1 de cada 3 es el principal sostén del hogar,
  y el mismo número aporta en igual medida que sus parejas.
• El 48% comenzaron su trabajo independiente durante la pandemia.
• El 77% piensa en el emprendimiento más como complemento que como reemplazo de un empleo fijo.

“Con la implementación de este tipo de iniciativas, buscamos fortalecer los derechos humanos de las mujeres, promoviendo su capacitación en sus propios términos, tiempos y a su manera y de igual forma su dignidad y autorrealización. En Avon sabemos que cuando se mejora la vida de una mujer, se beneficia a su familia, comunidad, país y el mundo del cual forma parte”, comentó Magdalena Ferreira Lamas, Gerente General Avon para los Mercados del Norte de Latinoamérica.

Jessica Carranza, Directora General de Mexfam, explicó que “en la plataforma se podrá acceder a talleres multimedia con una duración aproximada de 25 minutos y al finalizar cada uno, se realiza una evaluación para posteriormente obtener un diploma brindado por Avon.”

Algunos de los talleres disponibles son:

1. Mujeres Empoderadas
2. Logra tu independencia económica
3. Finanzas personales
4. Amor propio y vida en armonía
5. Digitalización de tu negocio

https://www.grandiosamujeravon.com/

Avon y Mexfam entienden que el cambio de la sociedad depende de un trabajo colaborativo, por lo cual se suman a la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, generando una contribución por y para las mujeres.

[1] http://cedoc.inmujeres.gob.mx/documentos_download/101271.pdf

Por Susana Prado

Amazon México, en conjunto con sus empleados voluntarios y el apoyo del Ayuntamiento de Coyotepec, love.fútbol une esfuerzos y suma su noveno proyecto en nuestro país, remodelando una cancha en el Estado de México. Con este nuevo espacio, se beneficiarán alrededor de mil familias que ya utilizaban esta cancha regularmente y que ahora podrán disfrutar de ella en condiciones óptimas.

love.fútbol  (México) ha construido y remodelado espacios, para brindar acceso al deporte a los niños y jóvenes, fomentar la participación de la comunidad para construir y apropiarse de los proyectos, además de construir una plataforma para el desarrollo y el cambio social a través del deporte.

El proyecto comenzó a gestarse en octubre de 2021 y durante los trabajos de remodelación, apoyados en un plan de sustentabilidad, se limpió el terreno de basura y piedras, se hizo poda, se retiró hierba, se demolieron piezas de concreto en mal estado y se pintó el nuevo mobiliario.

A lo largo de la remodelación, 183 personas acumularon más de 750 horas de trabajo de voluntariado durante 2 Build Days, iniciativa que convocó a personas de la comunidad y a colaboradores de love.fútbol y empleados de Amazon México que se sumaron a los trabajos en distintas áreas.

“Estamos muy contentos de contar con el apoyo de una tan importante como Amazon, que comparte nuestra visión y valores, que busca ayudar a las comunidades y hacer del mundo un lugar mejor. Nos emociona el inicio de actividades en esta cancha, hemos trabajado codo a codo con la gente de Coyotepec y estamos seguros que tendrá un gran impacto positivo en la comunidad, principalmente entre los niños y la gente joven del lugar. Gracias a nuestra metodología en la que nos preocupamos por involucrar a las comunidades de principio a fin, ha sido posible cambiar la vida de muchos niños y jóvenes, y convertirlas en historias de éxito, estamos seguros de que esta no será la excepción”, señaló Emilio Martínez, Gerente Regional de Operaciones de love.fútbol.      

Para la puesta en marcha de la cancha en Coyotepec, los empleados de Amazon México sometieron el proyecto a la compañía para que fungiera como patrocinadora de los materiales, alineando este esfuerzo con su filosofía de responsabilidad social, y además participaron como voluntarios en la rehabilitación del espacio deportivo.

“Empoderamos a nuestros empleados, que son el corazón de Amazon, para que identifiquen y propongan a las organizaciones a las que se harán donaciones y participen en actividades de voluntariado en su comunidad. Hay todavía mucho por hacer, vamos a seguir contribuyendo al bienestar de las localidades donde tenemos operaciones”, señaló Rodrigo Muñoz, Director Regional de Operaciones de Amazon México.

Por su parte, Lilia Cristóbal Arévalo, habitante de Coyotepec, expresó: «Tengo 2 niños y quiero que aprovechen este espacio, el cual será de beneficio para todos. Estoy muy feliz de participar en la construcción y de aportar a mi comunidad».

Desde hoy, este municipio del Estado de México, tendrá un nuevo lugar donde niños y jóvenes podrán disfrutar del juego y la reacreación, en un ambiente seguro y, a través del juego, acceder a nuevas oportunidades de vida.