Por Paloma Martínez C.
Coca-Cola de México recibió por tercer año consecutivo el distintivo “Organización Responsablemente Saludable» ORS otorgado por el Consejo Empresarial de Salud y Bienestar, con el apoyo de la Secretaría de Salud y FUNSALUD.
El distintivo puede obtenerse en 6 niveles o etapas de desarrollo y cada una de las etapas está detallada en la Ruta para la Prevención y Promoción de la salud en el lugar de trabajo que marca el CESB, la cual valora el desempeño de la empresa en materia de prevención y promoción de la salud para identificar y apreciar temas como evaluación, diagnóstico, ejecución, práctica, política, procesos, comunicación y generación de cultura, principalmente.
José Antonio Gómez, vicepresidente de Recursos Humanos de Coca-Cola de México, señaló: “en Coca-Cola de México trabajamos para marcar una diferencia positiva en nuestros asociados y consumidores. Contamos con una plataforma de sustentabilidad y bienestar integral que funciona como guía para asegurar que nuestro trabajo se realice de manera sustentable dentro y fuera de la organización y una pieza fundamental de esta plataforma es nuestro Lugar de Trabajo, dentro el cual promovemos estilos de vida activos y saludables con el fin de que todos los asociados puedan alcanzar un mejor rendimiento físico, mayor nivel de motivación, y tengan sentido de logro y productividad”, concluyó.
Coca-Cola en México y a nivel mundial trabaja a favor del bienestar de las comunidades a las que sirve promoviendo su bienestar integral bajo el enfoque del balance energético y a través del fomento de la actividad física, hábitos alimenticios correctos y una actitud positiva.
En 2013, se realizaron más de 7 mil eventos deportivos en los que se activaron millones de mexicanos.